Computer Course in Berlin: Zwischen Reinforcement and System Critical

Berlin taz | Keine Angst vor Computern“ – i.e. former IT-Weiterbildung am Frauen Computer Zentrum Berlin (FCZB). The center in 1984 caused all the Berührungsängs to come. What is learned in these courses, together with klobigens, regarding the use of desktop computers, ladies völlig neu in Büros kamen. And this was the Arbeitsmarkt belonging to a large Vorteile and new Berufschancen. In 1988 she “ran a Women’s Tech” at the Zentrum and after the Computer Course she worked at the Center for Women.

“Wir wollten Frauen powern – immer mit den Yapı Blick”, rückblickend Mitbegründerin Renate Wielpütz bei einer Festveranstaltung zum 40. Geburtstag, den das Zentrum, Podiumsdiskussionen, Vorträgen und Vernetzungstreffen Kreuzberger de Vereinsräumen Cuvrystraße feierte. “Es war die Ära Kohl.” And the cables in Berlin say something better: Es war finster“, sagt sie.

Die feministisch bewegten Gründerinnen nahmen sich damals vor, die New Technik zu nutzen, um die Gleichberechtigung voranzubringen. And once again it will be possible to do something. The girls were very young and Umfeld was with klein of one of the best standards Technik had to offer – where Mädchen was in a very good place. In Fortbildungen, “Fähigkeiten bewusst bewusst und Daraus Stärken” ziehen können.

Das Zentrum wealth causes a woman, Schwangerschaft, Geburt and girls to become something like this in the “Family Phase”. We are facing new confrontations. From now on we will use Schreibmaschine every day to use a Desktop Computer. Und der sah nicht nur anders aus, sondern muste auch anders beient werden. Selbstverständlich for Anfang’s FCZB live Kurse in Teilzeit anzubieten, Familien Familien und von Verpflichtungen den der Verpflichtungen.

Gegen die Idee von Technik as Teufelszeug

The Computer Course must have a comprehensive Widerstände over the course of one day, making it possible as a Wielpütz Gründerin Wielpütz – and “Teufelszeug” of digital technologies. FCZB’s next chance is to have a Selbstverwirklichung chance. Don’t forget to stop warnings and a whitepaper from Anfang. “Wir haben etwa gesagt: Klar is Microsoft data colonialism, but in Beruf there is more information, which is very important. With non-confidential data that Word or Excel can use and with Microsoft’s Software, you have a much better something will happen.

I consider FCZB an old package and prefer IT-Weiterbildungen for women. Kurse for women, zurückkehren wollen or diejenigen in Bürojobs, die bisher kaum or nur wenig IT-Kenntnisse haben, ve auch heute noch ein wichtiger Teil der Arbeit im FCZB. Thanks to Smart User Usage, you always have a great experience. And Sybille Würz said she got along best with the Tools. You have trained in IT Education for 36 years.

“I’m not sure how to get rid of it,” said Würz. Use of Social Media is very important at Nullerjahren. “This was a source of information that very well covered the Internet or KI: Grundfragen: Was this something that we could never do again?”, i.e.

Es sei ihr wichtig, in ihren Trainings auch kritisches Denken ve ethisches Bewusstsein zu vermitteln. “Along with the functions of Ki, a lot has happened in the Wahrscheinlichkeitsrechner and KI-Tools have become easier to use. Aber auch ihre Grenzen“, sagt from IT-Traineriner. Indeed, KI and a “ghost” thing to find new information You have also done. We can also use Grenzen and Information or Information regarding KI, a “KI and Data. Regarding “Literacy”, he brought together Grundkenntnisse and Fähigkeiten together with Data and Information.

Verhaltenskodex for KI

Das Zentrum did nothing, nothing was done to Fragen along with the general initiatives with new technologies. That is why FCZB has been involved in a “Democratic KI Code of Conduct” with 30 different organizations under the D64 Initiative.

Dieser Verhaltenskodex, Ende von zivilgesellschaftlichen Organizationen und Initiativen genutzt werden, die nicht die Zeit, Kenntnisse o Ressourcen haben, einen eigenen zu entwickeln. You can always get rich – this can be done by a “guardian or investigator”, someone else or a person with ill-intentioned intentions. With anger, without bed, Wert legen of menschliche in Autor*innenschaft or KI-generierte Inhalte verwenden. Oder der Umgang mit Bildern. “I think that the FCZB has the Beispiel dafür entschieden together with the Bilder von Menschen zu erzeugen of the KI-Tools,” says IT-Trainierin Würz.

Since 1998, the Zentrum was a former stronghold for women. Damals qualified as a group and came with Duscha Rosen in the Geschäftsführungsteam. Die Kurse für Geflüchtete sind weiterhin ein wichtiger Bestandteil ihrer Arbeit. In 2016, the Angebote für Frauen mit Fluchthintergrund was introduced to a niedrigschwelligen Kurs together with the digital Teilhabe und Erstorientierung in Berlin.

It was the “Keine Angst of the Computer” ladies, heißt heute “IT-Know-how für die Arbeitswelt”. Inhaltlich will be immersed in the Fähigkeiten tonight, the best can be selected and it will fall to Rosen. Etwa Kenntnisse in Text- und Tabellenverarbeitung. Aber auch Ergonomie, Datenschutz, Arbeitsrecht, Zeitmanagement und Strategien, um Beruf und Privatleben miteinander vereinbar zu machen.

Förderung saha weg

Since 2023, I think Rosen has put together Fortbildung zwei Mal despite Gründung ohne Unterbrechung. 2024 started with “aus der Förderung herausgefallen” – together with concrete, it was considered “one big chance”.

“Für die Frauen mit Migrations- oder Fluchtgeschichte haben wir gerade kein passendes, weiterführendes Angebot, wenn sie unseren halbjährigen Kurs zu Empowerment mit Sprachförderung, beruflicher Orientierung und Medienkompetenz abgeschlossen haben”, Rosen. More Women after the Course for 200 Years can find the Course directly at Geflüchtetenunterkünften. Zwar sei der Kurs “Fit für den Job” inhaltlich vergleichbar, doch den könnten nur Frauen mit Anrecht auf Bildungsgutscheine besuchen. Und für den müssten die Frauen nach Erfahrung der Mitarbeiterinnen most of the time “sehr stark kämpfen”. By obtaining a new Angebot funding, you can now get active.

Zur Geburtstagsfeier, ass Gastrednerin auch Mina was next to Saidze. My family was part of the Afghanistan Regime in 1990. Saidze Selbst ist ist ist ist ist in Hamburg geboren und dort aufgewachsen – ve die erste Frau in ihrer Familie mit Uni-Abschluss. Have a diverse organization with dozens of programs and technologies for Data Analytics.

“Digitale Berufe ermöglichen sozialen Aufstieg”, sagt Saidze. That’s it. “Wir müssen auch weg von dem Standard, dass man Informatik studiert haben muss”, fordert sie. Critically, in Tech-Jobs it is often seen that Stellenausschreibungen with Ninja, Guru or Rockstar girlfriends can be seen at their best. “In der Beratung zeige ich auch, wie single text KI-gestützen Gender Bias Decoder neutral und ansprechender für Frauen formulaiert werden können”, sagt sie. “Und wir müssen weibliche Vorbilder sichtbar machen”, nicht nur als Nutzerinnen, sondern auch als Gestalterinnen, concretet sie. In der Hinsicht sei das FCZB “a Lichtblick in finsteren Zeiten”.